ประสิทธิภาพของศัลยแพทย์เผยแพร่อาจนำไปสู่การเล่นเกม
ข้อมูลเกี่ยวกับการดำเนินงานของโรงพยาบาลมักแสดงความหลากหลายและทำให้เกิดคำถามว่าควรเปิดเผยต่อสาธารณะหรือเก็บไว้เป็นความลับ รัฐบาลต้องการความโปร่งใสมากขึ้นและประกาศว่าศัลยแพทย์จะมีการเผยแพร่ข้อมูลการปฏิบัติงาน รวมถึงอัตราการเสียชีวิต และจะตั้งชื่อและทำให้ผู้ที่ปฏิเสธ ต้องอับอาย ความไว้วางใจของโรงพยาบาลแห่งหนึ่งในแมนเชสเตอร์กล่าวว่าจะเผยแพร่ข้อมูลประสิทธิภาพของที่ปรึกษาทั้งหมดเพื่อให้ผู้ป่วยได้เห็น คณะกรรมการคุณภาพการดูแลได้ประกาศการตรวจสอบสไตล์ Ofstedสำหรับโรงพยาบาล หากโรงพยาบาลแสดงให้เห็นว่ามีประสิทธิภาพต่ำเมื่อเทียบกับโรงพยาบาลอื่น – เนื่องจากมีการติดเชื้อในโรงพยาบาลในระดับสูง – จะต้องมีแรงจูงใจที่เหมาะสมในการปรับปรุง นี่เป็นเพราะมันต้องใช้ความพยายามอย่างมากในการเปลี่ยนแปลง ผู้จัดการต้องเข้าใจถึงสาเหตุที่ไม่ได้ผล วิธีการปรับปรุง และดำเนินการขั้นตอนสำคัญเพื่อเปลี่ยนแปลง หากข้อมูลเกี่ยวกับโรงพยาบาลที่ดำเนินการไม่ดีไม่เปิดเผยต่อสาธารณะ เราจะสันนิษฐานได้หรือไม่ว่าการเห็นแก่ผู้อื่นภายในโรงพยาบาลจะสร้างพลังงานและทรัพยากรที่เพียงพอเพื่อทำการเปลี่ยนแปลงที่จำเป็น หรือการเปิดเผยผลการปฏิบัติงานที่ไม่ดีของโรงพยาบาลจะให้แรงจูงใจเพียงพอที่จะเอาชนะความเฉื่อยที่อาจเกิดขึ้นได้หรือไม่? มีคำถามเพิ่มเติมเกี่ยวกับสิ่งที่จะเกิดขึ้นในขณะนี้ว่าระบบ NHS ในอังกฤษขึ้นอยู่กับทางเลือกที่มากขึ้นและการแข่งขันระหว่างโรงพยาบาล หมายความว่าผู้ป่วยจำนวนมากขึ้นจะเปลี่ยนจากโรงพยาบาลที่มีประสิทธิภาพต่ำไปยังโรงพยาบาลที่ดีกว่า...